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山东九羊集团有限公司2019年度总结表彰大会胜利召开


1月23日,集团公司2019年度总结表彰大会在度假村温泉酒店5楼会议室隆重召开。

会议室灯光璀璨,气氛庄重而热烈,主席台后,山东九羊集团有限公司2019年度工作总结表彰大会的标语格外醒目。

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9时10分,大会在雄壮的中华人民共和国国歌声中拉开帷幕。

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在热烈的掌声中,董事长许英强作了题为凝心聚力 踔厉奋发 阔步迈向高质量发展新征程的报告。  

报告全面总结了2019年各项工作。2019年,集团公司紧紧围绕年初制定的“1234”发展思路,以“提产增效”为重点,以“降本挖潜”为抓手,转变思想观念,狠抓管理创新,全面完成各项任务,书写了激情奋斗,赶超跨越的新篇章。全年实现产值464.4亿元,同比增长11.13%;实现销售收入456亿元,同比增长12%;实现利税20.5亿元。

2019年,集团公司克服加入“2+26”通道城市重污染天气限产、4座高炉大修、1号、3号转炉周期检修、3号、4号烧结机环保改造、带钢加热炉大修等不利因素,危中求进,难中攀高,取得了历史性跨越。全年生产钢材436万吨,同比增长12.6%;生产钢坯443万吨,同比增长7%;生产生铁438.3万吨,同比增长2.93%;生产焦炭160万吨,同比增长5.6%;生产烧结790万吨,完成率119%。

一年来,五大主力分厂挑战自我,奋勇争先,累创日产记录82次,轧钢日产记录提升至16232吨;炼钢日产记录提升到15690吨;铁厂日产记录提升到15216.7吨;焦化日产记录提升至4620吨;烧结日产记录提升至32228吨,均创九羊公司历史最好成绩。

这一年,我们生产组织屡创佳绩,生产任务超额完成。

这一年,我们工艺指标优化提升,降本增效成效显著。

这一年,我们经营创效取得突破,盈利能力逆势提升。

这一年,我们转型升级取得突破,长远发展实现破题。

这一年,我们绿色发展成效显著,生态环境持续向好。

这一年,我们智能制造取得阶段性成果,企业发展催生新动能。

这一年,我们管理水平进一步提升,基础管理得到夯实。

这一年,我们非钢产业继续成长,企业抗风险能力显著增强。

这一年,我们企业文化建设继续推进,员工的归属感和认同感进一步增强。

董事长指出,2019年,对公司来说是极不平凡的一年。这一年是我们并入济南的第一年,是环保最严的一年,是投资最大的一年,是产量最高的一年,也是竞争力提升的一年,更是我们一路奔跑、成绩斐然的一年,面对发展的考卷,我们交出了一份有创新、有亮点、有成绩的答案。

董事长分析了集团公司面临的内外部形势,并提出了2020年指导思想:以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届四中全会精神为指引,聚焦高质量发展,紧紧围绕“1234”发展战略,全面践行“新”、“特”、“优” “绿”、“智”、“低”的发展理念,紧紧抓住“管理提升”这个牛鼻子,以“转型升级”和“队伍建设”为引擎,突出“降本增效”这个重点,坚守“安全、环保、能耗”三条底线,加速推进精品钢基地建设进度,加快追赶先进企业的步伐。

按照这一指导思想,确定2020年的主要任务:

一是实现产值470亿元,实现销售收入465亿元,实现利税25亿元。

二是生产钢材496万吨,生产钢坯504万吨,生产生铁552万吨,生产焦炭109万吨,生产烧结矿950万吨,完成发电15.2亿度。

同时,部署2020年主要工作:

一、开展“管理提升年”活动,着力推进精益管理,提升企业综合竞争力。要加快“建章立制”和流程优化;要建立起适合公司自身的绩效考核体系;要实施全面预算管理;要加强设备管理;要加强质量管理;要加强现场精益化管理

二、要推行极致降本,着力推进降本增效,提升企业市场竞争力。 要保持系统稳产顺产高产;要继续加强对标管理,缩小与先进企业差距;要强化产供销、物流仓储等环节的适应;要强化技改创效力度,提高资源综合利用率;要减少各项费用支出。 

三、要加快推进企业转型升级,提升企业生存竞争力。要积极推进短流程无头轧制生产线项目;要继续加大品种钢开发力度;要加快推进智能制造二期建设;要加快推进中华嬴秦产业园建设。

四、要打造一支有区域性竞争力的高素质职工队伍,提升企业核心竞争力要加强人才的引进和招聘;要加强学习型企业建设;要保证员工有顺畅的晋升渠道;要建立一套科学可行的员工考核体系;要转变工作作风;要大力弘扬正能量,自觉抵制不正之风。

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会上,副董事长、总经理刘吉安宣读了《关于表彰2019年度先进单位和先进个人的名单》、《2020年集团公司管理干部公布令》。

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副总经理戴开发宣读《小改小革、QC成果获奖名单》。

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在欢快的乐曲中和喜庆的氛围中,董事长及经理班子成员对先进集体、劳模、标兵代表颁奖并进行表彰。

集团公司副科级以上管理同志和干部职工代表400余人参加会议。


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